Arbeiten bei HolzLand Klatt – Erfolg mit und durch unsere Mitarbeiter

Die Geschichte unseres Unternehmens beginnt bereits im Jahr 1931. Seither hat sich viel getan, eines ist jedoch gleichgeblieben: HolzLand Klatt ist ein Familienunternehmen – mittlerweile in dritter Generation. Nicht allein diese Beständigkeit ist für unseren Erfolg verantwortlich. Mit Neugierde und Begeisterung für unser Fach bleiben wir immer am Puls der Zeit. Unsere Mitarbeiter sind dabei die treibende Kraft unseres Unternehmens.

HolzLand Klatt: Als kluger Arbeitgeber wissen wir, dass unsere Mitarbeiter den wesentlichen Erfolgsfaktor unseres Traditions-Unternehmens darstellen. Eine Investition in unsere Mitarbeiter ist zugleich eine Investition in unseren Unternehmenserfolg.

Fleiß und Innovationskraft, Entwicklungsfähigkeit und Engagement – indem unsere Mitarbeiter bei HolzLand Klatt täglich all das beisteuern, haben sie unser Unternehmen zu einer renommierten Adresse für Holzprodukte in Norddeutschland gemacht.

Werden Sie Teil eines starken Teams und eines langfristig erfolgreichen Unternehmens! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Hier geht’s zu unseren Stellenangeboten.

HolzLand Klatt als Arbeitgeber: Wir setzen auf die Entwicklung unserer Mitarbeiter

Ob Außendienstmitarbeiter, Kaufleute, Lageristen oder Abteilungsleiter – uns bei HolzLand Klatt liegt als Arbeitgeber die Entwicklung all unserer Mitarbeiter am Herzen. Aus diesem Grund bieten wir ihnen viele Möglichkeiten zur Weiterbildung in ihrem jeweiligen Berufsfeld. Je nach Einsatzgebiet können unsere Mitarbeiter auch auf ein Diensttelefon oder einen Dienstwagen zurückgreifen.

An unseren drei Standorten arbeiten wir sowohl mit Berufseinsteigern als auch mit erfahrenen Kräften zusammen. Wir bei HolzLand Klatt wissen als Arbeitgeber, dass viele Menschen erst einmal eine Chance brauchen, ihr Potenzial unter Beweis zu stellen oder zu entdecken. Von engagierten Quereinsteigern bis hin zu ausgelernten Fachleuten sind in unseren Standorten in Rostock, Hamburg und Lübeck Menschen mit unterschiedlichster Erfahrung aktiv.

Damit bei all diesen verschiedenen Charakteren die Zusammenarbeit stimmt, setzen wir an unseren Standorten auf klare Kompetenzen und Zuständigkeiten. Unsere Mitarbeiter tragen innerhalb ihrer Aufgabenbereiche Verantwortung und wissen genau, an wen sie sich bei Problemen wenden können. Damit erreichen wir ein effektives und störungsfreies Miteinander aller Abteilungen, das für ein angenehmes Betriebsklima sorgt und letztlich auch unseren Kunden zugutekommt.


Verantwortung für die nächste Generation – HolzLand Klatt als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb

Wir bei HolzLand Klatt sehen als Arbeitgeber unsere Pflicht auch darin, Chancen für junge Menschen zu schaffen. Aus diesem Grund bilden wir natürlich auch aus. Hierbei setzen wir auf einen hohen Praxisbezug, ohne dabei die theoretische Qualifizierung zu vernachlässigen. Bei unseren Auszubildenden streben wir grundsätzlich eine spätere Übernahme und eine persönliche Weiterentwicklung an.

Möchten Sie mehr über das Unternehmen HolzLand Klatt erfahren oder sich sogar für einen Job bei uns bewerben? Schauen Sie sich auf unserer Webseite um, schreiben Sie uns an oder setzen Sie sich telefonisch mit uns in Kontakt. Gerne stellen wir Ihnen weitere Informationen zur Verfügung.

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